เป็นระบบที่จัดทำขึ้นโดยกระทรวงศึกษาธิการของประเทศไทย เพื่อจัดการการย้ายข้าราชการครูในระดับการศึกษาต่างๆ อย่างมีระเบียบและโปร่งใส โดยมุ่งเน้นการให้ครูสามารถย้ายไปทำงานในสถานศึกษาที่ต้องการให้มีครูประจำการในพื้นที่ต่างๆ หรือสถานที่ที่ขาดแคลน โดยการย้ายนี้จะคำนึงถึงความต้องการของแต่ละพื้นที่และวิชาที่ครูมีความเชี่ยวชาญ

การย้ายครูในระบบ TRS มีหลักการและขั้นตอนหลักๆ ดังนี้

การยื่นคำขอย้าย: ครูสามารถยื่นคำขอย้ายผ่านระบบออนไลน์ที่กระทรวงศึกษาธิการจัดเตรียมไว้ โดยการย้ายจะมีทั้งการย้ายภายในและการย้ายไปยังพื้นที่ห่างไกลหรือพื้นที่ที่มีความต้องการครูเพิ่มขึ้น

การประเมินและพิจารณา: คณะกรรมการที่เกี่ยวข้องจะทำการพิจารณาคำขอย้าย โดยพิจารณาจากความเหมาะสม เช่น ความต้องการของสถานศึกษา, วิชาชีพของครู, และผลการประเมินประสิทธิภาพการทำงานของครู

การจัดสรรตำแหน่ง: หลังจากพิจารณาแล้ว กระทรวงศึกษาธิการจะทำการประกาศผลการย้ายและจัดสรรตำแหน่งที่เหมาะสมกับครูแต่ละท่าน

การย้ายเพื่อบิดามารดา : ซึ่งในกรณีนี้จะจัดอยู่กรณีปกติในการย้ายข้อราชการครู เพื่อดูแลผู้อุปการะเลี้ยงดู หรือ การย้ายมาอยู่กับคู่สมรสของตนเอง

การย้ายกรณีที่พิเศษ : อาจเนื่องจากผู้ขอย้ายนั้นเจ็บป่วยรุนแรง ต้องรักษาตัวเป็นเวลานานและต่อเนื่อง หรือ ต้องได้รับการดูอย่างใกล้ชิด จาก ทีมแพทย์ 

ระบบ TRS ได้รับการพัฒนาเพื่อลดความล่าช้าในการย้ายข้าราชการครู, ส่งเสริมการจัดการที่โปร่งใสและเป็นธรรม และช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการบริหารจัดการบุคลากรครูให้มีความสมดุลระหว่างพื้นที่ที่มีความต้องการและจำนวนครูที่มีอยู่

คุณครูท่านใดที่สนใจ หรือ ต้องการอ่านรายละเอียดเพิ่มเติม สามารถดาวน์โหลดเอกสารได้ที่

: https://drive.google.com/…/1EOwXgPu…